推进作风建设常态化长效化
作风建设永远在路上，只有起点没有终点。习近平总书记指出 ：“作风问题具有顽固性反复性，作风建设贵在常、长二字。”形成优良作风不可能一劳永逸，克服不良作风也不可能一蹴而就，必须着眼长远、标本兼治，建立健全规章制度，推进作风建设常态化长效化。
坚持抓住领导干部这个“关键少数”。“善禁者，先禁其身而后人。”领导干部特别是高级干部执掌重要权力的特殊地位，及其发挥示范作用的特殊职责，要求改进作风必须自上而下、以上率下。从遏制“舌尖上的浪费”，到整治“会所中的歪风”，再到刹住“车轮上的铺张”，八项规定之所以立竿见影，关键就在于“从党中央抓起、从高级干部做起”。各级领导干部特别是高级干部要认真履行管党治党责任，在加强和规范党内政治生活、加强党内监督各个环节敢抓敢管，做到职责范围内的问题能及时发现，发现的问题能及时有效解决。要带头转变作风，“凡是要求党员、干部做到的自己首先做到，凡是要求党员、干部不做的自己首先不做”，身体力行，以上率下，形成“头雁效应”。
坚持党性党风党纪一起抓。党性、党风、党纪是一个有机统一的整体，党性是根本，党风是表现，党纪是保障。抓党风建设，不能简单就事论事，而要返璞归真、固本培元，重点突出坚定理想信念、践行根本宗旨、加强道德修养。我们党以马克思主义为立党之本，以实现共产主义为最高理想，以全心全意为人民服务为根本宗旨。这就是共产党人的本，没有了这些，就是无本之木。党员、干部要把锤炼党性、提高思想觉悟作为终身课题，活到老、学到老、修养到老。要把政治修养摆在党性修养的首位，从党的创新理论中汲取党性滋养，把学习遵守贯彻党章党规党纪作为党性修养的重要内容。要全面理解和执行党
的纪律，在遵规守纪前提下，安心工作、放手干事、锐意进取、积极作为，创造不负人民、不负时代的业绩。
坚持在抓常、抓细、抓长上下功夫。政贵有恒，治须有常。作风建设已经采取的措施、形成的机制要扎根落地，已经取得的成效要巩固发展，关键是要在抓常、抓细、抓长上下功夫。要保持常抓的韧劲，各级党组织及其主要负责人要经常分析班子和干部队伍作风状况，经常分析本地区本部门干群关系状况，及时掌握苗头性倾向性问题，采取有针对性的措施。要保持细抓的习惯，从细节处着手，对作风建设中遇到的各种问题进行分类，透过现象看本质，在解决个别具体问题的同时着力解决面上的普遍性问题。要保持长抓的耐心，踏石留印、抓铁有痕，扭住不放，久久为功，让人民群众不断看到实实在在的成效和变化。
坚持健全作风建设长效机制。坚持制度治党、依规治党，是党的十八大以来全面从严治党的重要方法，是新时代全面从严治党取得显著成效的重要经验。推动作风建设常态化长效化，关键要建立健全并严格执行作风建设各项制度。许多问题看起来是风气问题，往深处剖析往往是体制机制问题。没有制度保证，改进作风的成果最后也保不住。要坚持查找问题和深化改革相统一，从问题入手，抽丝剥茧，查找根源，深化改革，破立并举，与时俱进推进制度创新，确保公权力在正确轨道上运行。要在增强针对性和操作性上下功夫，把抓作风从严的要求落实到法规制度中，使改进作风有遵循、易操作、好落实。要本着于法周延、于事简便的原则，把中央要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来，努力形成更加系统完备的制度体系，以刚性的制度规定和严格的制度执行，确保改进作风规范化、常态化、长效化。
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