开办青年文化夜校
1982年底，六安行署办公室团支部经认真研究决定开办夜校，给干部职工待业子女补习文化课。次年3月，夜校开学。夜校开设语文、数学两门课程，每周集中两晚学习。参加学习的团员青年有28人，文化基础差一些。我当时是团支部书记，参与了授课。这个夜校很受欢迎，有其他单位的青年也来学习。
开办青年文化夜校，虽然不是办公室的主要工作，
但赢得了干部职工更多认可。办公室是由一个个工作人员组成的，办公室工作是由一件件事情完成的。如果说办公室工作是一座大厦，那么这一件件事情就是这座大厦的一块块砖瓦。办公室工作人员要认真对待每一件事情 ，办一件成一件，为这座大厦添砖加瓦。
办公室工作人员的历练，体现在做好每一件事情上。不管事情大小，都要做实做细做好。如果眼高手低，大事做不来，小事不愿做，也就谈不上在岗位历练中砥砺品质、增长才干。
第一次起草会议报告
1984年初，六安行署筹备召开一个全区会议。行署副专
员要在会上作一个工作报告。办公室将起草报告的任务交给了我。起草工作报告我还是第一次，能不能完成任务，心里没底。但自己暗暗下了决心，一定要尽最大努力。广泛收集素材，认真学习文件，消化、吸收和运用这些材料 ，报告提纲经领导审定后，我即加班加点起草，反复琢磨修改。那时没有电脑、没有打印机，全靠手写、手抄。熬了几个通宵后，报告终于写成，领导比较满意。
写文稿，好比打仗，起草一篇篇文稿，就像一次次战斗。接受作战任务后，要了解敌情，侦察地形，制定作战方案。起草会议报告，要了解会议主题，分析形势和任务，把握重点和方法。写作提纲就是
秘书之道
作战方案，不能未定提纲就开始起草，想到哪写到哪。虽然在起草中可能对提纲有修改，但那属于完善、提升的层次。
俗话说：“事在人为。”文稿起草，也在“人为”。办公室文秘人员起草文稿，既是一项基础的工作，又是一项高精尖的工作。要练好基本功，做到拿笔能写、见题会写。要知难而进，尽力而为，追求一流，精益求精，而不能马虎从事、应付差事。实践中加强作风、品质的历练，是文稿起草人员提升能力的重要路径。