自查自评夯实基础 以查促建，扛牢保密责任。厅务会高度重 视保密自查自评结果，专门听取情况汇报，分 析研判保密形势，推动保密工作发展。针对机构 不健全、管理缺人员等情况，指导成立厅保密委 员会办公室，充分发挥统筹谋划、调查研究、督 促检查、协调保障等职能作用。
自查自评夯实基础
以查促建，扛牢保密责任。厅务会高度重 视保密自查自评结果，专门听取情况汇报，分 析研判保密形势，推动保密工作发展。针对机构 不健全、管理缺人员等情况，指导成立厅保密委 员会办公室，充分发挥统筹谋划、调查研究、督 促检查、协调保障等职能作用。明确各处室主要 负责同志为保密工作第一责任人，确定一名政治 过硬、业务精湛的同志兼任保密管理员，构建起 “厅保密委员会一厅保密委员会办公室一各处室 (单位)保密管理员”三级保密工作体系，压实 保密管理责任。
以查促改，完善制度机制。聚焦短板弱项， 指导处室(单位)从领导责任制落实、制度建 设、宣传教育、定密管理等方面开展自查自评，
努力把问题找准、病因析透。对查找出的问题 隐患，注重从管长远、管根本的制度机制上下功 夫，先后修订完善保密工作规定、保密委员会工 作职责、保密委员会办公室工作职责、处室(单 位)保密管理员职责、保密工作行为规范、电子 政务内网管理中心运维人员管理办法等制度，织 牢织密保密管理“防护网”,让日常工作有规可 依、有据可循。
以查促防，强化技防支撑。针对国家秘密形 态数字化、传输网络化的特点，注重科技赋能，
加强涉密设施设备建设，初步形成体系防护能 力。扩大电子政务内网用户数量，向基层延伸用 户终端，确保涉密信息传输渠道安全合规。着眼 提升发现处置能力，注重加强互联网传输信息失 泄密预警。针对领导干部出差多、在外活动多的 实际，部署涉密无线终端，解决领导干部和重要 涉密人员涉密移动办公难题。
加强检查消除隐患
常态检查，传导压力。办公厅大事要事交 织、急事难事叠加，容易出现保密工作“讲起来 重要、忙起来次要”的现象。厅务会每年部署开
2025.05